19 octubre, 2021

¿Si eres empresario sabes cómo afrontar una causa penal dentro de una relación laboral?

En muchas ocasiones los empresarios se han visto en la situación de tener que afrontar una causa penal dentro de una relación laboral con sus trabajadores, como por ejemplo un despido a consecuencia de un robo, amenazas entre los trabajadores de su empresa, lesiones… Es por ello que encontramos relativamente práctico que las empresas conozcan sus derechos en estas situaciones y además es necesario el aprendizaje de cómo actuar ante este tipo de situaciones
30 septiembre, 2021

Los delitos que podemos cometer a través de las redes sociales

Con el crecimiento de las redes sociales se ha incrementado la posibilidad de sufrir o provocar delitos relacionados con la incorrecta manipulación de Internet, muchas veces de forma intencionada pero también de forma accidental debido al desconocimiento de las leyes que amparan la protección los derechos de los ciudadanos
4 diciembre, 2019

Valor añadido para la empresa: certificación ISO en Compliance Penal

Te explicamos cómo puede ayudar esta certificación en un proceso judicial. Desde este blog venimos insistiendo en la conveniencia de que todas las empresas evalúen los riesgos penales existentes en su actividad para implantar un sistema o programa que adopte medidas preventivas y de control que permitan evitar la comisión […]
23 septiembre, 2018

El Tribunal Supremo avisa sobre la conveniencia de contar con un plan de prevención de delitos en la empresa

Una reciente sentencia dice que son una buena práctica de empresa que dificulta que se cometan irregularidades y que, de realizarse, permite sean detectadas de inmediato. Con asiduidad venimos publicando diversos post sobre los programas de cumplimiento normativo, también llamados programas de compliance, entendidos como conjunto de medidas internas preventivas […]
8 junio, 2017

¿Responde la empresa de los delitos cometidos por sus trabajadores?

Si la empresa no tiene implantado un programa de prevención de delitos se puede enfrentar a importantes sanciones. Una empresa puede ser declarada penalmente responsable por determinados delitos cometidos por sus trabajadores, en beneficio directo o indirecto de la empresa, si no tiene implantado un programa de prevención de delitos […]
24 julio, 2016

Un buen momento para implantar un Plan de Prevención de Delitos en la empresa

Prevenir antes que curar: no esperes a tener un susto en la empresa para comenzar la implantación. Un año después de la entrada en vigor de la reforma del Código Penal que introducía la responsabilidad penal de las empresas, son pocas las sentencias dictadas sobre esta materia pero sí numerosos […]
23 enero, 2016

¿Quién controla el cumplimiento del sistema de prevención de riesgos penales en la empresa?

La responsabilidad del empresario no se limita a la implantación de un modelo de prevención sino que es necesaria una supervisión de su cumplimiento y actualización. Como se ha venido insistiendo desde este blog en anteriores entradas, como consecuencia de la reforma del Código Penal las empresas están obligadas a […]
21 diciembre, 2015

Responsabilidad Penal de la empresa: no basta con revisar los seguros de RC de Administradores y Directivos

La ampliación de la cobertura de tu póliza no es suficiente para evitar sanciones. En anteriores post comentamos la necesidad de que, tras la reforma del Código Penal, las empresas establezcan una política preventiva de comisión de delitos, implantando  medidas de vigilancia y control que sirvan para prevenir delitos o […]
24 noviembre, 2015

Es importante hacer una evaluación de los riesgos penales de tu empresa

Aquellas empresas que no adopten medidas de evaluación de riesgos penales, se pueden enfrentar a sanciones muy importantes. La Ley obliga a adoptar medidas de vigilancia y control para evitar la comisión de delitos y así que tenga lugar la responsabilidad penal de la empresa. Llamamos la atención de todos […]